1990년대 중반부터 2000년대 초반 사이에 태어난 'Z세대'들이 취업 장기화와 경기침체 등에 대해 불안감을 느끼는 것으로 나타났다.

채용 플랫폼 캐치가 Z세대 구직자 1,984명을 대상으로 '취업 체감 난이도' 관련 설문조사를 시행한 결과, 취업 준비를 1년 이상 감수할 수 있다고 답한 응답자가 69%나 됐다.

응답자의 80%가 서울 소재 대학 출신이었지만, Z세대 구직자 83%는 '대입보다 취업이 어렵다'고 답했다.

응답자의 97%는 '취업 준비 과정에서 불안이나 공포를 느낀 적이 있다'고 답했고, 가장 큰 원인으로 '취업 장기화'(52%)가 꼽혔다. 이어 '경기침체'(14%), '경제적 부담감'(12%) 등 순으로 나타났다.

이 밖에도 '사회적 압박'(7%), '진로 불확실'(6%), '방대한 스펙 준비 요소'(4%)라는 답변이 나왔다.

취업 장벽이 높아진 만큼 '취업 준비' 기간도 길어지는 것으로 보인다. '최대 몇 년까지 취업 준비를 감수할 수 있느냐'는 물음에 응답자의 69%는 '1년 이상'이라고 답했다. 전공별로 문과 31%, 이과 26%는 '2년 이상 구직도 각오 중'이라고 밝혔다.

'3년'이라고 답한 이들은 7%, '5년 이상'과 '4년'은 각각 1%였다.

1년 이상 장기 구직을 예상하는 응답자들에게 원인을 물어본 결과, 74%는 '경기 침체', '채용 공고 부족', '채용 시장 불안정' 등 외부 요인을 꼽았다. '진로 불명확', '스펙 부족' 등 내부 요인 때문으로 답한 이들은 26%였다.

김정현 진학사 캐치 본부장은 이 같은 조사 결과에 대해 "경기침체로 기업 환경이 어려워지고 채용 감소 뉴스가 연이어 등장하면서 Z세대 구직자들 사이에 '역량이 준비돼도 취업하지 못할 것'이라는 불안감이 확산하고 있다"고 진단했다.

이어 "이런 환경 속에서 무력감이 커지고 중간에 쉬는 청년도 증가할 수 있다는 점에서 우려가 큰 상황"이라고 분석했다.



김주미 키즈맘 기자 mikim@kizmom.com